Experiência que liga disciplina financeira a governança, estratégia, parcerias e medição de desempenho.
Reem Mohammed Al-Balawi é líder executiva que combina base financeira com capacidade para construir sistemas de governança, estratégia, parcerias e sustentabilidade. Transforma planos em políticas, iniciativas, indicadores e dashboards que ajudam lideranças a tomar decisões mais claras.
A sua experiência distingue-se pela ligação entre estratégia, modelo financeiro, produtos educativos, parcerias e qualidade, apoiando a passagem do planejamento à execução e resultados sustentáveis.
Preparação que combina contabilidade, análise financeira, gestão de projetos, risco, dados e governança.
Possui mestrado em Contabilidade pela King Abdulaziz University com média 4.98/5 e honras de primeira classe e bacharelado em Contabilidade pela mesma universidade. Também concluiu programas em gestão de projetos, gestão de risco, análise de dados com Power BI, indicadores de desempenho, liderança inclusiva, fundamentos de IA e estuda para GRCP.
Mestrado
Mestrado em Contabilidade com média 4.98/5 e honras de primeira classe.
Contabilidade
Bacharelado em Contabilidade com ampla experiência prática em planejamento financeiro, orçamentos, relatórios e controle.
Dados e desempenho
Programas em Power BI, indicadores de desempenho e relatórios analíticos para apoiar decisões.
Governança e risco
Programas em gestão de risco e estudo para GRCP em governança, risco e conformidade.
Um percurso que integra gestão financeira, planejamento, qualidade, governança, estratégia e parcerias.
Experiência na King Abdulaziz University e no Center for University Education Development em funções financeiras, estratégicas e de governança.
Evoluiu de análise financeira, planejamento e qualidade para direção financeira e depois para governança corporativa e parcerias estratégicas, com responsabilidades em estratégia, políticas, frameworks regulatórios, sustentabilidade e desempenho.
Liderou desenvolvimento de frameworks de governança, Delegation of Authority e alinhamento de políticas, procedimentos e manuais com regulamentos universitários.
Dirigiu gestão financeira e liderou planejamento financeiro, orçamentos, previsões, controle interno e relatórios.
Trabalhou como Senior Financial Analyst na Planning and Quality Unit, construindo indicadores financeiros e operacionais, relatórios de desempenho e melhorias de processos.
Geriu mais de 25 parcerias com entidades governamentais, acadêmicas, profissionais e sem fins lucrativos e ligou-as a prioridades institucionais.
Capacidades que integram governança, estratégia, sustentabilidade financeira, qualidade, desempenho, parcerias e análise de dados.
As suas capacidades incluem governança corporativa, Delegation of Authority, planejamento estratégico, stakeholder management, sustentabilidade financeira, diversificação de receitas, ISO 9001, KPIs, Power BI, desenvolvimento de produtos educativos, gestão de projetos, risco e transformação digital.
Experiência integrada que ajuda instituições a construir governança mais clara, execução estratégica mais forte e crescimento financeiro mais sustentável.
Governança corporativa
Desenvolver frameworks, políticas, autoridades e manuais e ligá-los a sistemas, decisões e responsabilização.
Planejamento estratégico
Analisar stakeholders, definir iniciativas, construir indicadores e acompanhar execução e resultados.
Sustentabilidade financeira
Desenvolver modelos de autofinanciamento, diversificar receitas e ligar estratégia a produtos e parcerias.
Parcerias estratégicas
Construir, gerenciar e avaliar parcerias e ligá-las a prioridades institucionais e valor de longo prazo.
Gestão de desempenho institucional
Desenhar KPIs, previsões, relatórios e dashboards e ligar desempenho ao plano estratégico.
Qualidade e excelência
Implementar ISO 9001, melhoria contínua e desenvolver iniciativas e unidades de excelência e prêmios.
Desenvolvimento de produtos educativos
Transformar programas profissionais em produtos orientados ao mercado através de proposta de valor, pricing e marketing.
Transformação e gestão da mudança
Liderar transformação digital de programas e garantir continuidade de serviços em ambientes de mudança rápida.
Desenvolveu matriz Delegation of Authority e alinhou políticas, procedimentos, manuais operacionais e documentos de governança com regulamentos universitários.
Transformou 5 programas de fellowship em produtos educativos para mercado, supervisionou lançamento de cerca de 10 programas profissionais e elevou receitas de aproximadamente SAR 300K para quase SAR 500K por semestre.
Geriu mais de 25 parcerias, apoiou parceria estratégica de aproximadamente SAR 1M e construiu framework de avaliação de parcerias.
Liderou implementação do sistema, obteve certificação sem não conformidades e integrou melhoria contínua nas operações.
Desenhou e acompanhou indicadores financeiros e operacionais, previsões de curto e longo prazo e relatórios executivos ligados ao plano estratégico.
Liderou conversão de programas educativos para modelos blended e remote e apoiou continuidade educativa durante a pandemia COVID-19.
Da clareza de autoridades e objetivos à execução, medição de desempenho, diversificação de receitas e sustentabilidade.
Compreender estratégia, stakeholders, autoridades e políticas e identificar o que exige clareza ou alinhamento.
Transformar prioridades em iniciativas, indicadores, parcerias, produtos e planos de execução ligados aos objetivos.
Acompanhar iniciativas, orçamentos, parcerias, qualidade e desempenho através de relatórios e dashboards que apoiam decisões.
Analisar resultados, receitas e valor e melhorar o modelo para sustentar desempenho, financiamento e parcerias.