Dr. Hani bin Hassan Fityani ist eine Führungskraft und ein Berater mit Schwerpunkt auf digitaler Transformation, Data Governance, Risikomanagement und institutioneller Exzellenz. Er verfügt über mehr als vierzig Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung öffentlicher und privater Organisationen, im Aufbau von Managementsystemen, in der Strategie- und Politikentwicklung, in der Automatisierung und in der Leistungssteigerung nach internationalen Standards.

Im Laufe seiner Karriere verband er Führung, Beratung, Bewertung und Organisationsentwicklung. Er arbeitete mit staatlichen, sicherheitsbezogenen, industriellen, medizinischen und dienstleistungsorientierten Einrichtungen und entwickelte Betriebsmodelle, verbesserte Prozesse, gestaltete Verfahren neu und etablierte Governance-, Risiko- und Compliance-Systeme.

Er leitete bedeutende Projekte zur digitalen Transformation und ERP-Einführung, darunter die Automatisierung administrativer Systeme, die Verbesserung von Personal-, Finanz- und Asset-Management-Prozessen sowie die Optimierung des Informationsflusses zwischen Abteilungen.

Dr. Hani wirkte als leitender Gutachter und Führungskraft in mehreren Zyklen des King Abdulaziz Quality Award mit. Er leitete Teams zur Bewertung der institutionellen Reife in Governance, Strategie, Datenmanagement, Risikomanagement, Prozessen und Exzellenz. Zudem analysierte er Hunderte von Dokumenten und erstellte detaillierte Bewertungsberichte und Verbesserungspläne.

Er verfügt über fundierte Expertise in ISO 31000, ISO 37000 und der Vorbereitung auf Zertifizierungen nach ISO 9001, 14001, 45001, 17025 und 22000. Er entwickelte Risikorahmenwerke für staatliche und sicherheitsbezogene Organisationen und unterstützte mehr als zwanzig Einrichtungen bei Zertifizierungsprozessen.

Seine Erfahrung umfasst außerdem die Bewertung von mehr als vierzig staatlichen Einrichtungen, die Entwicklung operativer Strategien für Dienstleistungs-, Gesundheits- und Bildungseinrichtungen sowie die Verbesserung der Leistungsfähigkeit durch Kennzahlen und Gap-Analysen.

Er war Berater für administrative und Führungskräfteentwicklung beim Saudi Geological Survey und leitete dort ein umfassendes ERP-Transformationsprojekt. Darüber hinaus war er als Berater und Auditor für Qualität, Risiko, Governance und Exzellenz tätig.

Dr. Hani besitzt einen Doktortitel in Betriebswirtschaft und Qualität, einen MBA, einen Master in Marketingsystemen und Information sowie einen Bachelor in Computersystemen und Information. Er ist lizenzierter EFQM-Assessor, KAQA Senior Assessor, interner Auditor nach mehreren ISO-Normen und zertifiziert in Value Engineering.

Seine berufliche Überzeugung ist, dass echte Transformation nicht allein durch Technologie entsteht, sondern durch die Integration von Strategie, Governance, Daten, Prozessen, Risiken, Ressourcen und Kultur. Daher konzentriert er sich darauf, Strategien in anwendbare Systeme, messbare Ergebnisse und nachhaltige Praktiken zu übersetzen.